16.01.2026.
Јавни конкурс за пријем у радни однос на неодређено време
1. ГЛАВНИ САВЕТНИК ЗА УСЛУГЕ ЕЛЕКТРОНСКИХ КОМУНИКАЦИЈА, Група за мреже и услуге, Служба за мреже, услуге и електронску опрему, Сектор за електронске комуникације (један извршилац);
Опис послова: обавља најсложеније студијско-аналитичке и стручне послове из делокруга Групе утврђене чл. 18. и 73. акта о систематизацији који се односе на: израду предлога општих аката из делокруга рада Групе; прописивање услова за пружање услуга, израду предлога аката којим ће се регулисати примена нових технолошких решења (ОТТ, IoT, Cloud Computing, Big Data, AI,…); спровођење анализе пружања услуга универзалног сервиса у Републици Србији и на основу добијене анализе израда предлога акта за одређивање привредног субјекта са обавезом пружања услуга универзалног сервиса; израду предлога обима, географске покривености и квалитета пружања услуга универзалног сервиса, као и захтева у погледу обезбеђивања једнаких могућности за коришћење услуга особама са инвалидитетом; спровођење анализе на основу које се одређују привредни субјекти са обавезом пружања услуга универзалног сервиса; одређивање нивоа детаљности и начин објављивања података које су привредни субјекти дужни да учине јавно доступним у погледу својих понуда услуга универзалног сервиса; учешће у анализи прекомерних трошкова привредних субјеката за пружање услуга универзалног сервиса и прописивање начина надокнаде у сарадњи са дугим службама; одређивање и контролу учешћа у финансирању универзалног сервиса у сарадњи са дугим службама; проверу испуњености прописаних техничких и других услова за обављање делатности електронских комуникација по режиму општег овлашћења; обављање стручног надзора над применом Закона о електронским комуникацијама и прописа донетих на основу њега у области електронских комуникација; прикупљање информација о неопходним техничким и организационим капацитетима за законито пресретање електронских комуникација; прописивање услова у погледу приступа и коришћења података који се односе на јавни телефонски именик привредног субјекта који пружа јавно доступне телефонске услуге; прописивање обавеза привредним субјектима који пружају услуге са додатом вредношћу; праћење и усклађивање пружања електронских комуникационих услуга са међународним стандардима и препорукама; учешће у изради предлога појединачних аката којима се дефинишу услови у случајевима када привредни субјекти нису постигли договор; стручну подршку и учешће у припреми годишњих упитника за привредне субјекте у вези са подацима о стању тржишта електронских комуникација који се односе на техничке параметре; учешће у припреми годишњих података о стању тржишта електронских комуникација у Републици Србији; вођење базе података о капацитетима електронских комуникационих мрежа; сарадњу са другим државним и међународним органима и организацијама, привредним субјектима, регулаторним и стручним телима и другим релевантним институцијама; учешће у раду стручних радних група и комисија, као и други послови по налогу непосредног руководиоца из надлежности организационе јединице у којој је распоређен.
2. САВЕТНИК ЗА РАЧУНОВОДСТВО И ФИНАНСИЈЕ, Служба за рачуноводство и финансије, Сектор за анализу тржишта и економске послове (један извршилац);
Опис послова: обавља сложеније студијско-аналитичке и стручно-оперативне послове из делокруга рада Службе утврђене чл. 31. и 73. акта о систематизацији који се односе на: унос података у апликативни софтвер за обрачун зарада и других накнада; подношење појединачних пореских пријава о обрачунатим порезима и доприносима; израда и контрола потврда о плаћеним порезима и доприносима по одбитку; припрему и израду предлога финансијских планова; праћење правних прописа и препорука у области пореског третмана зарада, накнада зарада и других примања; праћење стања, спровођење стручних анализа, испитивање информација и предлагање мера за унапређење финансијских и рачуноводствених питања из делокруга рада Службе; учешће у припремању финансијских извештаја, прегледа и анализа, као и статистичких и осталих извештаја из области финансијско-материјалног пословања; контролу наменског коришћења средстава у складу са одобреним финансијским планом; учешће у раду стручних радних група и комисија; обавља и друге послове по налогу непосредног руководиоца из надлежности организационе јединице у којој је распоређен.
3. МЛАЂИ РЕФЕРЕНТ - ПИСАР, Група за послове писарнице и архиве, Служба за набавке и послове писарнице и архиве, Сектор за опште послове (један извршилац);
Опис послова: обавља припремне административне, оперативно-техничке и друге послове из делокруга рада Групе утврђене чл. 47. и 75. акта о систематизацији, који се односе на: формирање предмета; пријем, отварање, прегледање, завођење и разврставање поште; вођење њихове евиденције по унутрашњим организационим јединицама; интерно достављање аката у рад обрађивачима; отпремање поште; конвертовање папирне документације у дигитални формат; руковање печатима и штамбиљима; фотокопирање и коричење материјала; административне послове неопходне за функционисање рада организационих јединица унутар Регулатора; обавља и друге послове по налогу непосредног руководиоца из надлежности организационе јединице у којој је распоређен.
I Услови које кандидати морају да испуњавају за избор:
Општи услов:
· пунолетан држављанин Републике Србије.
Посебни услови:
1. главни саветник за услуге електронских комуникација:
- високо образовање из научне, односно стручне области електротехничко и рачунарско инжењерство или саобраћајно инжењерство у оквиру модула телекомуникациони саобраћај и мреже или његов еквивалент на основним академским студијама у обиму од најмање 240 ЕСПБ бодова, мастер академским студијама, специјалистичким академским студијама, специјалистичким струковним студијама, односно на основним студијама у трајању од најмање четири године или специјалистичким студијама на факултету, положен државни стручни испит, најмање четири године радног искуства у области електронских комуникација, знање енглеског језика – на нивоу Б1, познавање рада на рачунару – основни ниво (ECDL).
2. саветник за рачуноводство и финансије:
- високо образовање из научне, односно стручне области економске науке на основним академским студијама у обиму од најмање 240 ЕСПБ бодова, мастер академским студијама, специјалистичким академским студијама, специјалистичким струковним студијама, односно на основним студијама у трајању од најмање четири године или специјалистичким студијама на факултету, најмање две године радног искуства у струци, знање енглеског језика – на нивoу А1; познавање рада на рачунару – основни ниво (ECDL).
3. млађи референт - писар:
- стечено средње образовање, најмање шест месеци радног искуства, оспособљеност за управљање документарним материјалом, познавање рада на рачунару – основни ниво (ECDL).
II Место рада - Београд.
III Трајање радног односа - Запослени се прима у радни однос на неодређено време.
IV Рок за подношење пријаве - пријаве се подносе до 02.02.2026. године, на следећу адресу:
Регулаторно тело за електронске комуникације и поштанске услуге
Палмотићева бр. 2, 11103 Београд, ПАК 106306
са назнаком: “ЗА КОНКУРС“
V Докази који се прилажу:
1) читко попуњена и потписана „ПРИЈАВА НА КОНКУРС“ коју су кандидати преузели са адресе www.ratel.rs,
2) уверење о држављанству (не старије од шест месеци),
3) извод из матичне књиге рођених,
4) диплома (уверење) о стручној спреми односно нивоу образовања,
5) докази о радном искуству - исправе којима се доказује дужина и врста радног искуства у струци (потврде, решења, уговори или други акти из којих се види на којим пословима и са којом стручном спремом је стечено радно искуство),
6) уверење суда, према подручју пребивалишта кандидата – исправа о подацима из евиденције да се против кандидата (не) води кривични поступак ни истрага (не старије од шест месеци),
7) уверење о положеном државном стручном испиту - за радно место под редним бројем 1. Кандидат који до момента заснивања радног односа нема положен државни стручни испит, биће обавезан да положи исти у року дефинисаном за полагање,
8) доказ о познавању рада на рачунару у траженом нивоу - (сертификат),
9) доказ о знању енглеског језика у траженом нивоу - за раднa местa под редним бројем 1. и 2. (диплома/уверење/сертификат).
10) пропратно/мотивационо писмо и биографија - CV уз навођење података о испуњености и других услова из конкурса
*Уколико кандидат поседује препоруке претходних послодаваца, копије сертификата или уверења која се односе на посебна знања и способности кандидата, односно друга документа којим може доказати своје компетенције за радна места из Конкурса, пожељно је да их достави уз пријаву.
Пријаве уз које нису приложени сви тражени докази у оригиналу или овереној фотокопији, изузев доказа које кандидат не поседује означених у тач. 8) и 9) и доказа означених у тачки 10) и *, као и непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.
Документа изворно настала у електронском облику третирају се у складу са законом којим се уређује електронски документ, електронска идентификација и услуге од поверења у електронском пословању и могу се доставити на адресу електронске поште: konkurs@ratel.rs.
Сви докази који се прилажу морају бити на језику и писму који је у службеној употреби у Републици Србији, тако да се уз исправу састављену на страном језику прилаже прописани оверен превод на српски језик.
Кандидати који конкуришу на више радних места, дужни су да поднесу пријаве за свако радно место на које конкуришу, са назнаком уз коју пријаву су доставили тражене доказе.
VI Са Обавештењем о обради личних података кандидат се може упознати на веб презентацији Регулатора www.ratel.rs и својим потписом даје сагласност за обраду личних података;
VII Подаци о лицу које даје обавештења о јавном конкурсу:
Милица Окановић, е-mail: konkurs@ratel.rs,
VIII Други подаци значајни за поступак избора
Овај оглас објављује се на веб презентацији Регулатора www.ratel.rs и у дневном листу „Вечерње новости“.
Стручна оспособљеност, знања и вештине (стручна квалификованост кандидата) проверавају се увидом у податке из пријаве и непосредно, кроз усмени разговор са учесницима јавног конкурса који су ушли у ужи избор.
Стручна оспособљеност, знања и вештине које се проверавају у изборном поступку су:
- за радно место под редним бројем 1: познавање Закона о електронским комуникацијама, општих аката која се односе на услове и обавезе у вези са обављањем делатности електронских комуникација по режиму општег овлашћења, прописа o услугама са додатом вредношћу као и прописа о услугама универзалног сервиса у области електронских комуникација; провера стручних знања и способности кандидата да успешно обавља послове радног места за које је аплицирао, полазећи од услова из огласа и систематизације радног места, а нарочито провера познавања ЕУ регулаторног оквира у области електронских комуникација, примене нових технологија за развој и управљање Интернетом и неутралношћу мрежа као и примене нових технолошких решења (ОТТ, IoT, Cloud Computing, Big Data,...) у сврху регулисања услуга електронских комуникација. Послодавац ће посебно ценити претходно искуство кандидата као и његов однос према послу и квалитету рада, способности за рад у тиму, вештину комуникације.
- за радно место под редним бројем 2: познавање Закона о рачуноводству и подзаконских аката који уређују ову област; познавање Правилника о контном оквиру и садржини рачуна у контном оквиру за привредна друштва, задруге и предузетнике; провера стручних знања и способности кандидата да успешно обавља послове радног места за које је аплицирао, полазећи од услова из огласа, систематизације радног места и радног искуства кандидата. Послодавац ће посебно ценити претходно искуство кандидата као и његов однос према послу и квалитету рада, способности за рад у тиму, вештину комуникације.
- за радно место под редним бројем 3: познавање Закона о електронском документу, електронској идентификацији и услугама од поверења у електронском пословању; Уредбе о канцеларијском пословању органа државне управе; провера стручних знања и способности кандидата да успешно обавља послове радног места за које је аплицирао, полазећи од услова из огласа, систематизације радног места и радног искуства кандидата. Послодавац ће посебно ценити претходно искуство кандидата као и његов однос према послу и квалитету рада, способности за рад у тиму, вештину комуникације.
У ужи избор улази кандидат који испуњава опште и посебне услове предвиђене за радно место на које је аплицирао и чија је пријава благовремена и потпуна.
Са кандидатима који не доставе доказ о траженом нивоу знања на рачунару, односно о знању енглеског језика, обавиће се провера знања кроз практичан рад, односно кроз интервју или тест. Само кандидати који буду оцењени оценом „задовољава“ могу бити позвани на разговор и учествовати у даљем изборном поступку. Усмено тестирање кандидата могуће је организовати у више кругова.
Са прва три кандидата која су постигла најбољи резултат Комисија може да понови разговор, како би одредила који од њих највише одговара захтевима радног места.
Провера стручне оспособљености, знања и вештине које су ушли у ужи избор, обавиће се у просторијама Регулаторног тела за електронске комуникације и поштанске услуге, Београд, Палмотићева бр. 2, о чему ће кандидати бити појединачно обавештени мејлом или телефоном наведеним у пријавама.
IX Регулаторно тело за електронске комуникације и поштанске услуге не врши дискриминацију на основу расе, боје коже, пола, вере, националности и етничког порекла или инвалидитета, у складу са законом. Конкуренција се заснива на квалитету и отворена је за све који испуњавају прописане услове.
Термини који се користе у овом огласу, а који имају родно значење, изражени у граматичком мушком роду, подразумевају природни женски и мушки пол лица на која се односе.